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主任致辞


展望未来,智祥律师充满信心


贾庆玉  主任律师


山东智祥律师事务所原名聊城市法衡律师事务所,成立于1984年,是聊城市成立最早的国办律师事务所之一。2010年10月份,经山东省司法厅批准改制为合伙制律师事务所,现有智祥律师(聊城)事务所和智祥律师(北京)事务所二处执业机构。全所现有执业律师48人,实习律师8人,高级业务顾问2人,其中法律硕士研究生3人,法学博士1人,全部本科以上学历,有2人具有在香港事务所进修和培训的经历,有8人担任聊城仲裁委员会仲裁员。现任事务所主任贾庆玉系聊城市首届十佳律师,副主任冯锐系聊城市第二届十佳律师。


本所为2011年度聊城司法行政系统“先进集体”单位,2012年度聊城报业传媒集团“3.15天天连万家诚信单位”,2013年度聊城市共青团系统“青年文明号”单位,2014年度聊城司法行政系统“集体三等功”单位。本所以“诚信、及时、周到、贴心”为办所宗旨,以为客户提供高端、高效、优质法律服务为目标,以诉讼业务和非诉业务齐头并进为特点的工作模式。多年来,本所一手抓律师队伍建设,一手抓业务发展,取得了一定的发展成绩,受到社会各界的好评。走过三十多年的山东智祥律师事务所,目前正在“品牌化、专业化、规范化”的发展道路上阔步前进。本所的主要事迹如下:


一、积极开展律师事务所党建工作


2012年7月份,经市局机关党委批准,成立了智祥律师所党支部。党支部成立后,本所拔专款2万余元购置了桌椅、文件柜、电脑、视频设备及党建刊物,设立了党员活动室和阅览室。在支部活动室悬挂党旗、誓词,制作了党员权利和义务标牌、党支部工作职责,并积极开展党员律师挂牌活动,给每位党员律师制作了党员律师岗位牌。党员律师通过多渠道、多途径开展义务法律服务工作,先后办理了法律援助案件6件,积极参与党委、政府领导信访接待日和有关部门组织的进社区便民活动。本所支部书记王登博被评为2012年度聊城市司法系统“优秀党员”。


二、重视制度建设,强化律师职业道德和业务理论学习


本所始终把制度建设作为规范律师行为、强化律师事务所管理的重要手段。始终认为建立科学、民主、法治化的管理体系是当今律师事务所发展的方向,本所制定并完善了律师事务管理的各项规章制度。设立执业律师公示制度,本所将执业律师的基本情况、业务范围、收费标准和收费办法、律师职业道德和执业纪律、监督投诉电话等内容,在本所显著位置公开,保证让当事人全面了解本所及相关律师的情况,便于当事人投诉。完善受案统一登记审查制度,规范了律师收费,防止因违规收费而给当事人带来损失,影响律师诚信形象。规范律师代理利益冲突审查制度,避免因利益冲突给委托人造成损害。实行法律风险告之制度,在接受当事人委托时,承办律师以书面形式告之委托人拟委托事项可能出现的法律风险,保障委托人知情权,避免了因不履行告之义务而引发的当事人投诉。建立和完善律师服务质量反馈制度,实行一案一卡,把律师执业的诚信情况置于当事人的监督之下。设立投诉查处制度,使全所律师人人自觉讲信用,诚实守信,自觉规范自己的行为。坚持每月一次政治业务学习,引导律师正确处理同业竞争、经济效益和社会效益的关系,当好法律卫士,维护法律尊严、社会正义,提高了律师的整体素质。实行重大法律事务集体讨论、请示汇报制度,做到最大限度的减少律师执业风险和工作失误。通过律师事务所制度建设和律师职业道德管理和业务学习,本所取得一定的成绩。至建所以来,本所没有一位律师受到过司法行政机关的行政处罚和律师协会的行业处分。通过业务学习,本所律师提高了法律业务理论水平,积极撰写论文。其中,本所郭子凯律师的《论未注册的非驰名商标抢注的法律规制》获2012年度山东省律师优秀论文知识产权类三等奖,石陈荣律师的《论预期违约的损害赔偿与责任的承担形式》在2012年第六期《今日湖北》发表。黄海玲、石陈荣律师《另眼观看婚姻司法解释三》、《论合伙律师事务所的三种利益分配机制》、《财产保全的责任承担》先后在《联盟之窗》发表。


三、完善律师合伙人管理体制,广揽人才、专业分工初具成效


针对本所合伙人和律师人数较多,决策效率低的现状,本所增设管理合伙人团队,日常事务决策由管理合伙人会议代替全体合伙人会议决策,有效解决了事务所决策效率的问题。为了稳定事务所管理队伍,本所制定了主任、副主任选举办法,通过制度有效的保证了事务所管理人员的稳定性。通过上述措施,使本所律师队伍得到长足的发展,本所现以发展到执业律师48位,实习律师8位,稳居聊城第一大所。根据律师的专业特长和业务需要,本所成立了诉讼仲裁法律事务部、建筑与房产法律事务部、公司投资法律事务部、劳动争议法律事务部、法律顾问事务部、商标代理法律事务部、金融保险法律事务部等专业业务部门,形成各方面业务拔尖专业分工与团队协作的工作方式。本所律师平均年龄35岁,正年富力强,精力充沛,能够承接综合性的大规模的法律事务。


四、重视青年律师的培养


本所合伙人会议提出,“青年到智祥来,既要让他们能收到钱,收到钱后也让他们拿家走。”为此,本所建立了内部“传、帮、带”机制,主要合伙人拿出一部案源来与年青律师合办或让青年律师独立办,本所主任贾庆玉多次对青年律师就“青年律师如何成长、如何开拓业务”进行专题培训,让青年律师利用互连网、纸质传媒进行宣传、扩大知名度,安排主要合伙人对青年律师的办案思路进行指导,使青年律师尽快成长起来。本所在财务分配政策上对青年律师上给予一定照顾,增加青年律师收入。本所青年律师王登博、修东磊、杨子兴、石陈荣、黄海玲、邹洪敏不仅摆脱了青年律师没业务、没收入的困境,而且干得风生水起,业务应接不暇,成为智祥所一颗颗耀眼的新星。


五、积极开拓非诉业务,成绩斐然


本所公司投资法律事务部有在公司投资方面具有专业特长的资深律师组成,专门处理公司设立、收购、兼并、股权改造、股权转让及公司治理等法律事务。本所律师贾庆玉、石陈荣、黄海玲、戴秀英先后为山东东阿东方阿胶股份有限公司、山东迅力精密铸造股份有限公司、山东华隆威斯特轴承股份有限公司、山东澳凯轴承股份有限公司、山东红星轴承科技股份有限公司、聊城市联威肥业股份有限公司等六家公司在齐鲁股权交易中心股权挂牌交易提供专项法律服务,开创了聊城律师非诉讼业务的先河,打破了零的记录。


本所系在国家工商行政管理总局商标局备案的商标代理机构,取得了商标局颁发的数字证书,具有商标注册、变更、续费、商标转让代理资格,能为当事人提供优质高效的商标代理法律服务。在此基础上,本所成立了商标代理事务部,专业为企事业单位实施商标、专利知识产权保护规划,实施商标专用权、专利专用权维权,代理商标注册、展期等商标业务。本事务部先后为聊城几十家企业和个人办理了相关的商标、知识产权法律服务。


六、积极对外交流,取长补短


本所一直重视与同业内知名大所交流及合作。本所是山东律师联盟(德衡)成员所之一,能够在山东省内进行业务合作与资源共享。本所先后与由世界排名前十位的路伟国际律师事务所和13家位于中国主要经济区域具有领先地位的优秀律师事务所组成的中世律师联盟建立了合作关系,智祥律师能够为客户提供跨专业、跨地域、跨国境的优质法律服务。


七、积极北上,占领首都法律服务市场


2014年8月份,智祥律师合伙人会议做出决策,指派6名律师进京开设智祥律师(北京)事务所。2014年11月份,智祥律师(北京)事务所获得北京市司法厅批准设立。2015年1月份,智祥律师(北京)事务所入驻长阳绿地国际商务中心,正式开展业务。


展望未来,智祥律师充满信心,智祥律师正走在建设“百人大所”的道路上。



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